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面试常见问题的回答技巧人事经理的面试问题往往五花八门。如果能在面试前掌握一些常见问题，成功的几率会相应增加。下面是我常用的13个面试问题，供大家参考。请先说说你自己。回答这个问题:在简短的自我介绍后，迅速将答案转向你对目前工作的技能、经验和接受的培训，这样你就可以回答你最大的优点、特点、专业技能等等。
不要简单的罗列你的实习过程，而是说说你通过实习有什么收获，你通过社会实践提高了哪些方面的能力，以及你的一些感受。2.你为什么来我们公司应聘？申请人一般要在面试前多准备一些理由，但理由要简短实用。为了表明原因和工作意愿，回答要和你应聘的公司的产品和企业有关。最好不要回答因为以后有发展空间，因为稳定等答案，而是要表现出充分研究企业的样子。
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